Voy a abstenerme de criticar, incluso de hacerlo a los que
critican, aunque si me atrevo a pedir a todo el mundo que se haga la misma
pregunta que encabeza este post.
Yo ya hace algún tiempo que me la hice y, en estos últimos
meses he estado desarrollando un nuevo enfoque para mi negocio, intentando ir
más allá. Mi negocio tradicional ha sido y, en cierta forma sigue siendo, la
consultoría. La forma tradicional de ver la consultoría tiene cosas muy
positivas: Visión objetiva, aportación de conocimiento, tiempo para estudiar y
analizar las cosas en profundidad, buen project management, etc. pero siempre
ha tenido un problema de "implicación" con los resultados. Al final
el consultor es percibido en muchos casos como alguien que "da
consejos", pero no es el responsable de poner en marcha las
recomendaciones y, por lo tanto, de sus resultados. Y, en cierta forma y con
diferencias entre unas consultoras y otras, es así.
Por ello, conjuntamente con cuatro socios más -todos con
amplia experiencia en gestión-, hemos decidido hacer un cambio de enfoque y ofrecer
un servicio integral de management orientado a resultados. Desde este punto de
vista, después de un esfuerzo inicial por comprender el sector y el negocio,
nos orientamos en dos sentidos al mismo tiempo:
- Por un
lado a asegurar unos mínimos resultados a corto plazo.
- Por otro, a buscar un planteamiento estratégico ganador de
futuro y a implicarnos en la gestión del proyecto o de
- Hacer gestiones concretas y optimizar los resultados a
corto plazo
- Reorientar la estrategia de una empresa- Poner en marcha un nuevo proyecto -por ejemplo para empresas extranjeras que quieren iniciar su andadura en España pero quieren minimizar sus riesgos al inicio-
- El impulso y reorientación de un proyecto, si es que se ha puesto en marcha en el pasado y los resultados están por debajo de las expectativas -como puede ocurrir en el caso de algunas startup que nacieron hace algunos años y, después del éxito inicial, por falta de management, no han acabado de consolidarse-
- La gestión del cambio y la optimización del modelo de gestión, dando un nuevo impulso a un proyecto o un negocio ya consolidado.
Quiero pensar que seguiremos aportando las cosas positivas
que tiene la consultoría pero ahora, además, lo haremos implicándonos hasta el
fondo en la implantación y con los resultados que se obtengan.
Sinceramente, creo que a todos los niveles ha llegado el
momento de "mojarse", dejar de ver los toros desde la barrera e implicarse con
los resultados. Lo demás, pasarse el día recordando lo que está mal y puede
estar peor en el futuro, solo empeora la situación.
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